IC verpleegkundige

Staat bij jou de patiënt voorop?

Afdeling

Binnen de ICU/CCU van SJG Weert ga je deel uitmaken van een ambitieus, gedreven en gezellig team. Korte lijnen, vertrouwen op elkaar, leren van elkaar en open communicatie met de behandelend arts zijn enkele kenmerken van onze manier van werken. Jouw inbreng wordt hier zeker gewaardeerd. Het team bestaat uit intensivisten, IC-artsen, cardiologen, PA, CP, CP, IC/CCU verpleegkundigen en diverse ondersteuners. Binnen ons team zijn alle leeftijden vertegenwoordigd.

De afdeling ICU/CCU van het SJG is een dynamische afdeling. Deze afdeling bestaat in totaal uit 10 bedden, welke we inzetten conform een harmonica model tussen coronary care bedden en intensive care bedden.

Op de ICU beschikken we over 5 bedden met beademingsmogelijkheid naast het calamiteitenbed.

De functie

• Je coördineert verpleegkundige zorg over toegewezen patiënten en verricht verpleegkundige, verzorgende en begeleidende werkzaamheden.
• Je ondersteunt de intensivisten, cardiologen en overige behandelaars bij onderzoek en behandeling van patiënten.
• Je staat open voor het verzorgen van klinische lessen, scholingen en het begeleiden van nieuwe medewerkers, leerlingen en/of stagiaires is een vanzelfsprekendheid.
• Je levert een actieve bijdrage aan de specialistische aandachtsvelden binnen de ICU/CCU.

Wat vragen we?

Je hebt naast je verpleegkundige opleiding de vervolgopleiding tot IC-verpleegkundige afgerond Je bent een enthousiaste, ambitieuze IC-verpleegkundige voor wie acute situaties en hoog complexe zorg een uitdaging is. Je staat open voor een afwisselende baan met ruimte voor eigen inbreng. Ben jij iemand die van samenwerken houdt en graag in een gezellige en familiaire werkomgeving werkt? Dan ben jij de collega die we zoeken!

Ons aanbod aan jou

• De cao Ziekenhuizen is van toepassing. De functie van IC-verpleegkundige is ingedeeld in FWG 55 met een maximumsalaris van € 5395 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Goed om te weten: per 1 augustus 2026 volgt een salarisverhoging van 2%.
• Een contract voor onbepaalde tijd voor 32 - 36 uur per week.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de mogelijkheid om vakantie-uren bij te kopen en de fietsregeling. Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag, beide structureel 8,33%.
• Onze Vitaliteitswinkel (https://vitale.medewerkers.info/sjgweert) een breed aanbod van activiteiten, workshops en trainingen die bijdragen aan je vitaliteit. Bijvoorbeeld: mantelzorg, sportregeling, mindfullness en onbeperkt toegang tot onze leeromgeving GoodHabitz.
• Naar keuze deelname personeelsvereniging met vele activiteiten per jaar.
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
• Het station Weert is op 15 minuten loopafstand.
• Je bouwt pensioen op bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Interesse?

Ben je enthousiast, maar weet je niet zeker of je helemaal binnen het profiel past? Of wil je eerst een dagje meelopen om een beter beeld te krijgen? Neem dan gerust contact op met Rudi Flipkens, teammanager SEH, IC/CCU, via 0495-572504 of r.flipkens@sjgweert.nl

Tot slot

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 8 juli 2026 in de middag en donderdag 16 juli 2026 in de ochtend.