Het Historisch Centrum Limburg (HCL) in het kort
Het HCL is een openbare archieforganisatie op basis van een wettelijke Gemeenschappelijke Regeling tussen de Rijksoverheid en de gemeenten Maastricht en Heerlen. Daarnaast hebben diverse gemeenten en gemeenschappelijke regelingen, de Provincie Limburg en Waterschap Limburg het beheer van hun overgebrachte archieven en de beschikbaarstelling daaruit, aan het HCL uitbesteed.
Het HCL beheert ruim 33 kilometer en vele terabytes aan archieven en collecties van prenten, foto's en boeken die betrekking hebben op Limburg. Die archieven en collecties worden geraadpleegd door verschillende typen gebruikers, zowel om te voldoen aan actuele, functionele informatiebehoeften als voor historisch onderzoek.
Het HCL beschikt over een tweetal locaties: één in Maastricht en de andere ligt in Heerlen. De locatie Maastricht is gevestigd in een kloostercomplex (rijksmonument) in de binnenstad. De locatie Heerlen bevindt zich in een recentelijk gerenoveerd kerk (eveneens rijksmonument) uit de 20e eeuw.
Het HCL kent vier afdelingen: Archieven & Collecties, Toezicht & Advies, Dienstverlening & Publieksbereik en Bedrijfsvoering.
Ter versterking van de afdeling Toezicht en Advies zijn wij op zoek naar een
De afdeling Toezicht en Advies
De afdeling Toezicht en Advies houdt zich bezig met de archieven die nu en in de nabije toekomst naar het HCL worden overgebracht. We zien toe op de naleving van wet- en regelgeving bij de 25 overheidsorganisaties die bij het HCL zijn aangesloten.
Als archiefinspecteur houd je je bezig met het toezicht houden op het informatiebeheer van de bij het HCL aangesloten overheidsorganisaties, op basis van een daartoe verstrekt mandaat van de archivaris.
Dit ga je doen:
Dit breng je mee:
Dit bieden we jou
Een uitdagende functie op basis van 36 uren per week in functieschaal 10 (€ 3.674 – € 5.419) op basis van 36 uur per week) van de CAO Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (CAO SGO). Inschaling is afhankelijk van ervaring, kennis/opleiding en ontwikkelpotentieel.
In eerste instantie is er sprake van een tijdelijk dienstverband van één jaar, met de intentie om bij goed functioneren over te gaan naar een vast dienstverband.
Naast het reguliere salaris, ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. In dit bedrag is het vakantiegeld en een eindejaarsuitkering opgenomen. Verder heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en wordt pensioen opgebouwd bij het ABP.
Hebben wij je interesse gewekt?
Stuur dan uiterlijk 31 oktober jouw sollicitatie (CV en motivatiebrief) per mail naar [email protected] gericht aan de algemeen directeur, Lita Wiggers. Vermeld in de mail ook het vacaturenummer 2025/012.
Meer weten?
Voor nadere informatie omtrent deze vacature neem je voor inhoudelijke vragen vrijblijvend contact op met Geert Luijkx, Afdelingshoofd Toezicht en Advies, via [email protected] of 06-51410795.
Het HCL is een openbare archieforganisatie op basis van een wettelijke Gemeenschappelijke Regeling tussen de Rijksoverheid en de gemeenten Maastricht en Heerlen. Daarnaast hebben diverse gemeenten en gemeenschappelijke regelingen, de Provincie Limburg en Waterschap Limburg het beheer van hun overgebrachte archieven en de beschikbaarstelling daaruit, aan het HCL uitbesteed.
Het HCL beheert ruim 33 kilometer en vele terabytes aan archieven en collecties van prenten, foto's en boeken die betrekking hebben op Limburg. Die archieven en collecties worden geraadpleegd door verschillende typen gebruikers, zowel om te voldoen aan actuele, functionele informatiebehoeften als voor historisch onderzoek.
Het HCL beschikt over een tweetal locaties: één in Maastricht en de andere ligt in Heerlen. De locatie Maastricht is gevestigd in een kloostercomplex (rijksmonument) in de binnenstad. De locatie Heerlen bevindt zich in een recentelijk gerenoveerd kerk (eveneens rijksmonument) uit de 20e eeuw.
Het HCL kent vier afdelingen: Archieven & Collecties, Toezicht & Advies, Dienstverlening & Publieksbereik en Bedrijfsvoering.
Ter versterking van de afdeling Toezicht en Advies zijn wij op zoek naar een
ARCHIEFINSPECTEUR
De afdeling Toezicht en Advies
De afdeling Toezicht en Advies houdt zich bezig met de archieven die nu en in de nabije toekomst naar het HCL worden overgebracht. We zien toe op de naleving van wet- en regelgeving bij de 25 overheidsorganisaties die bij het HCL zijn aangesloten.
Als archiefinspecteur houd je je bezig met het toezicht houden op het informatiebeheer van de bij het HCL aangesloten overheidsorganisaties, op basis van een daartoe verstrekt mandaat van de archivaris.
Dit ga je doen:
- Het toetsen van de rechtmatigheid en kwaliteit van inrichting van de informatiehuishouding en archiefbeheer bij de bij het HCL aangesloten overheidsorganisaties door middel van audits en inspecties.
- Het signaleren en adviseren ten aanzien van ontwikkelingen in het vakgebied en wetgeving die van belang is voor de informatiehuishouding en het archiefbeheer van aangesloten overheidsorganisaties.
- Het adviseren omtrent procesverbeteringen inzake (digitaal) informatiebeheer, en adviseert en ondersteunt overheidsorganisaties bij de aansluiting op het e-depot van het HCL.
- Daarnaast draag je bij aan het verder uitbouwen van de regionale kennisfunctie van het HCL inzake analoog en digitaal informatiebeheer en archiveren.
Dit breng je mee:
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt bij voorkeur een afgeronde archiefopleiding, evenals ervaring met digitale archivering;
- Je hebt gedegen kennis van de archiefwettelijke bepalingen en daaruit voortvloeiende normenkaders en standaarden;
- Je hebt aantoonbare ervaring in een vergelijkbare, toezichthoudende functie.
Dit bieden we jou
Een uitdagende functie op basis van 36 uren per week in functieschaal 10 (€ 3.674 – € 5.419) op basis van 36 uur per week) van de CAO Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (CAO SGO). Inschaling is afhankelijk van ervaring, kennis/opleiding en ontwikkelpotentieel.
In eerste instantie is er sprake van een tijdelijk dienstverband van één jaar, met de intentie om bij goed functioneren over te gaan naar een vast dienstverband.
Naast het reguliere salaris, ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. In dit bedrag is het vakantiegeld en een eindejaarsuitkering opgenomen. Verder heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en wordt pensioen opgebouwd bij het ABP.
Hebben wij je interesse gewekt?
Stuur dan uiterlijk 31 oktober jouw sollicitatie (CV en motivatiebrief) per mail naar [email protected] gericht aan de algemeen directeur, Lita Wiggers. Vermeld in de mail ook het vacaturenummer 2025/012.
Meer weten?
Voor nadere informatie omtrent deze vacature neem je voor inhoudelijke vragen vrijblijvend contact op met Geert Luijkx, Afdelingshoofd Toezicht en Advies, via [email protected] of 06-51410795.