Ga jij bijdragen aan een soepel en goed georganiseerd huurproces?
Wil jij een bijdrage leveren aan een soepel lopend huurproces waarin de woonwens van bewoners voorop staat? Ben je administratief sterk en werk je graag procesmatig en gestructureerd? Houd je van contact met mensen en weet je ook in drukke of complexe situaties het overzicht te bewaren?
Spreekt dit je aan? Lees de vacature dan vooral verder.
Wat ga je doen bij Wonen Limburg als Medewerker Woonservice?
Geen dag is hetzelfde! Je begint je dag met een kop koffie in de buurtwinkel en bespreekt met collega's de belangrijkste lopende zaken. Daarna duik je in het woningaanbod en verwerk je nieuwe huuropzeggingen. Je hebt telefonisch contact met huurders en helpt hen met vragen over hun woning. Misschien heeft een bewoner een specifieke woonwens of wil iemand verhuizen naar een andere wijk. Jij denkt mee en zoekt naar de beste oplossing.
Aangezien je verantwoordelijk bent voor het hele verhuurproces ben je de op het ene moment bezig met het opstellen van een huurcontract en het andere moment met een bezichtiging of een sleuteluitgifte. Daarnaast houd je contact met collega’s van leefbaarheid en technisch beheer om alles rondom de woningverhuur soepel te laten verlopen. Met jouw gestructureerde en klantgerichte aanpak zorg je voor een optimaal verhuurproces.
Als Medewerker Woonservice werk je vanuit Buurtwinkel Sittard en ben je bezig met de verhuur van onze woningen in de regio Sittard, Urmond en Maastricht. Daarnaast ben je ook inzetbaar op onze andere locaties.
Wat breng je mee?
- Je hebt minimaal mbo 4 werk- en denkniveau en relevante ervaring.
- Je werkt rustig en analytisch, brengt structuur aan in je werk en houdt ook in drukke situaties het overzicht.
- Je voert administratieve en procesmatige werkzaamheden zorgvuldig uit en bouwt dossiers volledig en correct op.
- Je communiceert helder en professioneel met bewoners en collega’s en weet vragen goed te vertalen naar acties.
- Kennis van een woningcorporatie en ervaring met verhuurprocessen is een pré.
- Een salaris volgens loonschaal G, tussen de € 3.613,- en € 4.540,- bruto per maand (36 uur).
- 189,8 verlofuren op basis van 36 uur per week.
- Tijdelijk contract van een jaar, het betreft een vervangingsfunctie.
- Een individueel loopbaanbudget van € 900,- per jaar.
- Een eindejaarsuitkering van 4%.
- Een goed pensioen bij SPW, waarbij je zelf slechts 1/3 van de pensioenpremie betaalt.
- Een volledige vergoeding van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.
- Diverse bedrijfsregelingen zoals bedrijfsfitness, een fietsregeling, thuiswerkfaciliteiten en een collectieve ziektekostenverzekering.
- Een actieve personeelsvereniging met leuke activiteiten vanuit onze activiteitencommissie “Huisje, Boompje, Feestje”.
Ben je enthousiast? Solliciteer dan zo snel mogelijk via onze website, maar uiterlijk 3 mei.
Heb je nog vragen over de vacature? Neem contact op met Robert Schwab, Corporate Recruiter via [email protected] of 06 24706476.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie, neem dan contact op met Sylvia Linssen: 06 24706368.
De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes.
Bij Wonen Limburg thuis
Met bijna 300 collega’s en ruim 26.500 woningen zetten we ons elke dag in om mensen een betaalbare, goede en duurzame woonplek te bieden in een fijne omgeving. Samen met bewoners bouwen we aan wijken, buurten en dorpen. We willen dat mensen zich thuis voelen, nu en in de toekomst. In de eerste plaats zijn we er vooral voor mensen met een laag inkomen. Maar ook bewoners met een middeninkomen kunnen bij ons terecht voor een betaalbare woning. Met ons Wonen Limburg Huis in Roermond, onze buurtwinkels verspreid over de provincie en onze veelvuldige aanwezigheid in de wijk, staan we dicht bij onze bewoners en samenwerkingspartners. Of je nu bij leefbaarheid, vastgoed, financiën of een ander vakgebied werkt, je bent je er altijd van bewust dat je direct of indirect voor onze bewoners werkt. Samen werken we met passie en plezier aan een welkom thuis voor iedereen!