VAKMAN (36 uur per week)
TEAM INRICHTING EN BEHEER LEEFOMGEVING (3 FTE)
“Samen maken we de tuin!”
Elke dag werken we aan een stad die zichtbaar groener, prettiger en toekomstbestendiger wordt. Bij team Inrichting en Beheer Leefomgeving (IBL) vertalen we stedelijke ambities naar slimme keuzes op straat – van een groener plein tot een leefbaardere wijk of een klimaatbestendige inrichting.
We zien en de openbare ruimte als onze gezamenlijke tuin. Daarom verbinden we vakmanschap met wat inwoners ervaren, én met wat de stad als geheel nodig heeft. Onze specialisten, ontwerpers, regisseurs, coördinatoren en wijkteams staan allemaal in contact met de stad.
Binnen IBL werken we vanuit drie units die elkaar versterken: ‘Leefomgeving & Wijk’, ‘Vakexpertise & Uitvoering’ en ‘Regie, Ontwerp & Support’. Samen zorgen zij dat inzichten uit de wijken, vakkennis, ontwerpkwaliteit en uitvoering soepel op elkaar aansluiten.
Als één team nemen we verantwoordelijkheid voor het hele proces: van wat er speelt in de wijk tot oplossingen die de stad vooruithelpen.
Wil je een beter beeld krijgen van hoe wij werken? Bekijk dan ons korte animatiefilmpje en ontdek hoe wij samen met inwoners werken aan een fijne leefomgeving.
Hier werk je met de stad, voor de stad
De functie
De Vakman ondersteunt de Assistent wijkcoördinator en Meewerkend voorman binnen het stadsdeel. De Vakman draagt zorg voor de uitvoering van de aan hem opgedragen taken binnen het dagdagelijks onderhoud van de leefomgeving binnen zijn wijk. De Vakman voert taken zelfstandig uit en biedt vaktechnische ondersteuning aan de teamleden die aan hem zijn toegewezen.
De Vakman maakt samen met de andere Voor- en Vakmensen de werkplanning. Het servicegericht werken is ook buiten kantoortijden geborgd door een wachtdienst.
Het beheer van de leefomgeving inzetten als arbeidsmarktinstrument is één van de speerpunten en het team Inrichting en Beheer Leefomgeving. Een wijkteam is samengesteld uit SW-medewerkers, arbeidsparticipanten, een Meewerkend voorman en Vakmensen.
Werken binnen de Unit Leefomgeving & Wijk betekent dat men bereid is om te werken in een omgeving waar het ontwikkelen van mensen met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt en het bieden van een vertrouwde werkomgeving voor medewerkers met een SW-indicatie, tot het taakveld behoort. De Vakman coacht de medewerkers i.r.t. werknemersvaardigheden en draagt bij aan de mensontwikkeling van arbeidsparticipanten die geplaatst zijn binnen het wijkteam, door de arbeidsparticipanten vaktechnische vaardigheden aan te leren.
Positionering binnen het team
De Vakman is geplaatst binnen de Unit Leefomgeving & Wijk en werkt gebiedsgericht.
Wat wordt jouw uitdaging?
- Ondersteunen bij het maken van de werkplanning;
- Uitvoeren werkplanning beheer van de leefomgeving binnen het stadsdeel;
- Bij afwezigheid van de Meewerkend voorman, taken op de werkplek verdelen;
- Zelfstandig uitvoeren vaktechnische beheertaken;
- Vaktechnische aanwijzingen geven aan de teamleden die aan hem zijn toegewezen;
- Coachen arbeidsparticipanten i.r.t. werknemersvaardigheden;
- Arbeidsparticipanten vaktechnische vaardigheden aanleren;
- Klantcontact afhandelen van meldingen;
- Ondersteunen bij Toolbox meeting en trainingen;
- Zorgdragen voor de middelen die aan het team zijn toegewezen;
- Deelnemen aan wachtdienst.
- Je bent verantwoordelijk;
- Je bent een verbinder;
- Je bent omgevingsbewust;
- Je kunt samenwerken;
- Je bent resultaatgericht;
- Je bent flexibel;
- Je hebt coachende kwaliteiten.
- MBO-2 werk en denkniveau;
- Ruime werkervaring in het uitvoeren van beheer openbare ruimte;
- Affiniteit met het werken met mensen uit de doelgroepen geplaatst binnen team Wijkbeheer (sociaal/ maatschappelijke component);
- Bereidheid tot het leven lang leren.
- Bekendheid met de Microsoft-officepakketten (Word, Excel, Outlook)
Wat bieden wij?
Kies jij voor Sittard-Geleen? Dan...
- Kom je terecht in een informele en open werkcultuur;
- Ontdek je dat een gemeente helemaal niet hiërarchisch hoeft te zijn. Wij houden namelijk van korte lijnen;
- Krijg je de kans om een maatschappelijke bijdrage te leveren;
- Kies je voor vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief;
- Ontdek je onze ruime opleidingsmogelijkheden;
- Weet je dat er brede doorgroeimogelijkheden zijn als je in de toekomst eens iets anders wilt;
- Ontvang je een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met een salaris van maximaal € 3.534,-- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur, functieschaal 5), die na 1 jaar bij goed functioneren wordt omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
Ontmoeten wij elkaar?
Een nieuw jaar, een nieuwe baan! We zoeken 20 nieuwe collega’s!
Kom je ook naar Sittard-Geleen, ga je de uitdaging aan in 2026?
We zijn nieuwsgierig naar jou. Jij ook naar ons?
Kom dan zeker langs op de Banenmarkt! Wanneer? Donderdag 5 februari van 16.00 tot 19.00 uur, in de foyer van het Filmhuis Zicht, Ligne 3 te Sittard.
Collega’s geven graag een toelichting onder het genot van een kopje koffie! Ben je erbij?
Laat ons dan even weten als je komt en meld je aan bij [email protected].
Meer info? Kijk dan even bij www.sittard-geleen.nl/banenmarkt
Blijf jij enthousiast?
Solliciteer dan meteen! Of in ieder geval vóór maandag 16 februari a.s. De eerste kennismakingsgesprekken vinden plaats op vrijdag 27 februari en maandag 2 maart a.s.
Heb je vragen over de vacature?
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Ilja Kengen - Moonen, Teammanager, emailadres [email protected], telefoonnummer 06-11980072 of Roel Curvers, Senior uitvoering, emailadres [email protected], telefoonnummer 06-20616198.
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Relinde Zits, HR-adviseur, emailadres [email protected], telefoonnummer 06-50203319.