Inkoopassistent voor Airsys in Roermond

Inkoopassistent

Afdeling: Inkoop / Supply Chain
Rapporteert aan: Inkoopmanager / Supply Chain Manager
Locatie: Roermond, Nederland
Functieomschrijving: Parttime 32 uur per week


Functieomschrijving:
De Inkoopassistent ondersteunt het inkoopteam door administratieve taken uit te voeren, met leveranciers te communiceren en ervoor te zorgen dat inkoopprocessen efficiënt en nauwkeurig verlopen. Deze rol is cruciaal voor het handhaven van voorraadniveaus, het beheren van leveranciersrelaties en het garanderen van tijdige levering van goederen en diensten.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Assisteren bij de inkoop van goederen en diensten volgens de eisen van het bedrijf.
• Verwerken van inkooporders (PO's), aanvragen en offerteaanvragen (RFQ's).
• Bijhouden van inkoopgegevens met betrekking tot aankopen, prijzen, leveringen, facturen en andere belangrijke gegevens.
• Opvolgen van bestellingen om tijdige leveringen te garanderen.
• Oplossen van problemen of afwijkingen met betrekking tot leveringen, vertragingen, prijzen, kwaliteit of retouren, in overleg met leveranciers.
• Communiceren met interne afdelingen om de inkoopvereisten te verduidelijken.
• Assisteren bij het handhaven van voorraadniveaus en het bijhouden van bestellingen.
• Administratieve taken uitvoeren, zoals archiveren, het bijwerken van inkoopgegevens en het genereren van KPI-rapporten.

Vereisten en vaardigheden:

• MBO diploma of gelijkwaardig (bachelor diploma in een relevante richting is een pré).
• MBO/HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring in een inkoop- of administratieve functie (bij voorkeur 1-3 jaar).
• Vloeiend Engels, zowel schriftelijk als mondeling. Vloeiend Nederlands is een pré.
• Vaardigheid in MS Office (met name Excel en Outlook).
• Ervaring met ERP-systemen (Business Central is een pré).
• Basiskennis van supply chain-principes en inkooptechnieken is een pré.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Nauwkeurig, met oog voor detail

Wij bieden:

• Functietype: Parttime (32 uur per week)
• Contracttype: Vast, eerste contract 7 maanden (1 proefmaand + 6 maanden)
• Salaris: €2.700 - €3.200 p/m op basis van 40 uur werkweek
• 5% pensioentoeslag
• 25 vakantiedagen per jaar (bij een 40-urige werkweek) + nationale feestdagen
• Jong en groeiend bedrijf met doorgroeimogelijkheden
• Fietsregeling (van toepassing na eerste tijdelijk contract)
• Trainingen en cursussen beschikbaar, secundaire arbeidsvoorwaarden, teambuildingactiviteiten...
• Startdatum: zo snel mogelijk

Interesse?
Stuur je CV en motivatiebrief naar: [email protected]