Wij zijn voor een gemeente in Limburg op zoek naar een
STRATEGISCH ADVISEUR
Betreft een structurele functie voor 36 uur p/w (schaal 12).
Wij zijn op zoek naar een ambitieuze en daadkrachtige strategisch adviseur die signaleert, verkent en relevante trends en ontwikkelingen in de samenleving en leefomgeving in beeld brengt. Samen met professionals in de organisatie vertaal je deze naar te maken keuzes en acties. Daarbij kom je met concrete voorstellen en adviezen die passen bij de strategische koers van de gemeente.
Kandidaten die op dit moment werkzaam zijn als Beleidsadviseur of bestuursadviseur die een volgende stap willen zetten in hun carrière zijn ook van harte welkom om te reageren!
Wat ga je doen?
Je gaat werken op het grensvlak tussen het bestuur, de organisatie en de politiek. Je stijgt boven de waan van de dag uit en helpt het bestuur en de organisatie het grote plaatje te duiden: welke ontwikkelingen komen op de gemeente af die van betekenis zijn.
Je bent een sparringpartner van het college van burgemeester en wethouders en werkt nauw samen met de beleidsadviseurs en het management. Vanuit deze hoedanigheid vervul je een scharnierfunctie tussen bestuur en ambtelijke organisatie.
Als strateeg ben je verantwoordelijk voor het adviseren van het bestuur bij strategische beleidsvorming en complexe bestuurlijke vraagstukken, zodat College en MT de juiste keuzes kan maken. Je zit dicht op de ontwikkeling en voortgang van de bestuurlijke opgaven. In dat licht volg je en interpreteer je relevante ontwikkeling op gemeentelijk-, provinciaal- en rijksniveau en stemt deze af met de directie en het bestuur. Tevens vervul je een actieve rol in strategische overleggremia op (eu)regionaal, provinciaal en/of (inter)nationaal niveau.
Je bent (mede)verantwoordelijk voor het bereiken van de strategische koers en ambities van de gemeentelijke organisatie en het bestuur.
Competenties
- Netwerken en lobby: Je bouwt een belangrijk netwerk op binnen al deze niveaus en weet hiermee deuren te openen voor de gemeente. In jouw rol acteer je actief in het uitzetten van deze strategische lijnen en zet in op lobby en positionering
- Aanjager en Ambassadeur: Je rol is nadrukkelijk ook die van aanjager en ambassadeur in de eigen organisatie om inhoudelijk invulling te geven aan de ingezette doorontwikkeling en vernieuwing in de organisatie, over de teams heen verbindingen leggen, kansen zien en te benutten.
- Je hebt inhoudelijk een helicopterview en bent in staat snel inzicht en overzicht te creëren en een vertaling te maken van het strategische naar het tactische niveau;
- Je bent overtuigend en transparant in je communicatie;
- Je neemt initiatief, je pakt door en komt tot resultaten;
- Je bent een verbinder, je weet collega’s en bestuur met maatschappelijke organisaties te verbinden;
- Je beschikt over WO werk- en denkniveau en hebt ervaring met strategische advisering van directies en bestuur.
- Afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring bedraagt het salaris voor deze functie op basis van 36 uur per week maximaal € 6.999,- bruto per maand
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget. Dit bedraagt 17.05% over je brutosalaris en kun je bijvoorbeeld vrij inzetten voor het kopen van extra verlof of als aanvulling op je salaris op een moment dat jij daarvoor kiest. Je kunt hiermee keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen.
- Mogelijkheden tot flexibele werktijden en plaats onafhankelijk werken.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer voor jouw ontmoetingsdagen met collega’s op kantoor of een thuiswerkvergoeding van € 2,15 en een internetvergoeding van € 0,85 voor jouw thuiswerkdagen.
- Een netto-vergoeding in het kader van de Werkkostenregeling (WKR) van €33,33 netto per maand.
- 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar.
- Ruime ontwikkelingskansen: diverse mogelijkheden voor groei en opleiding om het beste uit jezelf te halen.
- Een gezellige collegiale werksfeer.
- Je kunt lid worden van onze actieve personeelsvereniging, die leuke uitjes organiseert.
Voor inhoudelijke vragen of vragen omtrent de procedure, kunt u contact opnemen met Nordin Bensalah Talent Acquisition Specialist: 0654611913
Hebben wij jouw interesse gewekt?
Leuk! Stuur dan je reactie en cv naar: [email protected].
Wij ontvangen dan graag per mail jouw CV (max 5 pagina's) en een motivatie van max. 1 pagina die aansluit op deze vacature.