• 28 November 2025
  • Vacaturenummer lv-101909
Wie zijn wij?
Wij vinden het belangrijk dat mensen, jong en oud, goed en veilig kunnen leven, met zekerheid over hun inkomen en een dak boven hun hoofd. Daarom versterken wij (Lim)burgers die zelf het initiatief nemen om anderen te helpen, door projecten op te starten in hun buurt of wijk. (Lim)burgers die hun ervaringen delen, zodat ze anderen net dat duwtje in de rug kunnen geven om door te gaan. (Lim)burgers die zich kwetsbaar opstellen door hun verhaal te delen en professionals net dat inzicht geven om anders te denken. Zodat alle (Lim)burgers, van jong tot oud, weer zelfvertrouwen krijgen en zich verder kunnen ontwikkelen. Daar geloven wij in!

Burgerkracht Limburg draagt als provinciaal uitvoeringsorgaan in opdracht van de Provincie Limburg bij aan de uitvoering van het beleidskader Samen Leven en Bestaanszekerheid. Daarnaast voert de organisatie werkzaamheden uit voor andere opdrachtgevers.

Onze kernwaarden
Burgerkracht Limburg wordt gedreven door de kernwaarden: mensgericht, verbindend en daadkrachtig.

Governance
Burgerkracht Limburg wordt bestuurd door een directeur/bestuurder. De Raad van Toezicht (RvT) is statutair belast met het toezicht op deze bestuurder en daarmee op de organisatie. De RvT stuurt en toetst op basis van de principes van modern toezicht op hoofdlijnen aan de hand van de maatschappelijke opgave van Burgerkracht Limburg. In de uitvoering zijn meerjaren-, werk- en beleidsplannen, begroting, rapportages en eindverantwoording (jaarverslag en jaarrekening) instrumenten. Daarnaast onderhoudt de RvT actieve relaties met de Ondernemingsraad, partners uit het werkveld, medewerkers en vrijwilligers.

Om onze koers en continuïteit te versterken, zoeken wij twee nieuwe leden voor onze Raad van Toezicht.

Waarom nu?
In 2026 loopt de zittingstermijn van twee huidige leden af. Om deze overgang zorgvuldig te begeleiden en kennis te borgen, treden de nieuwe toezichthouders per 1 april 2026 aan. In deze overgangsperiode bestaat de Raad tijdelijk uit vijf leden.

De rol van de Raad van Toezicht
De Raad van Toezicht (RvT) bestaat uit drie leden en houdt toezicht op het beleid en de resultaten van de organisatie. De Raad:
  • bewaakt de realisatie van onze missie en doelstellingen;
  • volgt de uitvoering en evaluatie van strategie en jaarprogramma;
  • ziet toe op de maatschappelijke, organisatorische en financiële resultaten;
  • adviseert en inspireert de directie;
  • is werkgever van de directeur-bestuurder;
  • legt verantwoording af aan de provincie Limburg en andere stakeholders.
Wat breng jij mee?
We zoeken betrokken en onafhankelijke toezichthouders met een brede maatschappelijke blik, een actueel netwerk en het vermogen om op strategisch niveau te oordelen en te adviseren.

Je herkent jezelf in het volgende profiel:
  • Je voelt je verbonden met de missie en waarden van Burgerkracht Limburg;
  • Je hebt bestuurlijke of toezichthoudende ervaring, of een achtergrond in relevante domeinen (zoals zorg, welzijn, bestuur, bedrijfsvoering, of burgerparticipatie );
  • Je beschikt over kritisch denkvermogen, integriteit en maatschappelijke sensitiviteit;
  • Je kunt afstand bewaren, maar bent tegelijkertijd betrokken en inspirerend;
  • Je bent representatief, communicatief en hebt een goede antenne voor wat er leeft in de samenleving;
  • Je woont of werkt in Limburg of hebt aantoonbare binding met de regio;
  • Je bent beschikbaar voor gemiddeld zes vergaderingen per jaar en enkele aanvullende bijeenkomsten.
Bekijk hier het volledige functieprofiel: burgerkrachtlimburg.nl/wp-content/uploads/2025/11/DEF-Profiel-toezichthouder-Burgerkracht-Limburg.pdf

Wat bieden wij?
  • Een invloedrijke en betekenisvolle rol in een organisatie die maatschappelijke betrokkenheid stimuleert en ondersteunt;
  • De kans om samen met collega-toezichthouders bij te dragen aan een sterke en toekomstbestendige organisatie;
  • Een bezoldigde toezichthoudende functie met aandacht voor professionaliteit en collegialiteit.
Interesse?
Herken jij jezelf in dit profiel en wil je bijdragen aan de maatschappelijke beweging van onderop in Limburg?
Stuur dan je motivatie en cv uiterlijk 9 januari 2026 naar [email protected].

De gesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 29 januari 2026 en op maandag 2 februari 2026 in Sittard. De tweede gespreksronde vindt plaats op woensdag 11 en vrijdag 27 februari 2026 eveneens op ons kantoor te Sittard.

Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.burgerkrachtlimburg.nl. Heb je nog vragen, neem dan contact op met onze voorzitter mevrouw Alita Hidding via M 06-51 18 95 53 of via e-mail [email protected].