Stichting Kindante zoekt een adviseur Mens en Organisatie. Het betreft een functie voor 32-40 uur per week
De missie van ons M&O team is het streven naar optimaal werkgeluk van onze (toekomstige) collega's om zo bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van onze kinderen!
Je beschikt over strategisch inzicht om knelpunten vroegtijdig op te sporen, bespreekbaar te maken en verbetervoorstellen te doen. Je hebt een actieve rol in het begeleiden van veranderprocessen en draagt bij aan het ontwikkelen van een positieve werkomgeving, waarbij het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers een belangrijke rol speelt.
Wie zoeken wij?
Je bent een gepassioneerde adviseur, projectleider en veranderaar met een moderne kijk op M&O. Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en bent gedreven om deze kennis toe te passen in je werk. Jouw rol gaat verder dan het gevraagd en ongevraagd geven van advies; je streeft ernaar om innovatieve oplossingen te vinden en begeleiding te bieden rondom succesvolle veranderingen. Met een combinatie van scherp strategisch inzicht, creativiteit, praktische benadering en actieve betrokkenheid ben jij een waardevolle gesprekspartner. Hierin ben je niet alleen vanuit M&O-onderwerpen deelnemer, maar hanteer je een brede benadering.
Om het tot een succes te maken, zijn deze kwaliteiten belangrijk:
Stichting Kindante is een organisatie die onderwijs biedt aan 8500 kinderen in het primair onderwijs. De stichting bestaat uit 33 scholen voor basisonderwijs, speciaal basisonderwijs en voorgezet speciaal onderwijs binnen 5 gemeenten, en heeft ruim 1000 medewerkers. Kindante streeft ernaar om een stimulerende en inclusieve leeromgeving te creëren waar elk kind de kans krijgt om zijn of haar potentieel te ontdekken en te benutten. We geloven in het belang van samenwerking tussen ouders, scholen en de bredere gemeenschap om de beste kansen te bieden voor de toekomstige generaties. Met een focus op kwaliteit, innovatie en maatschappelijke betrokkenheid, blijft Stichting Kindante vooroplopen in het bevorderen van de ontwikkeling en het welzijn van kinderen.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Lara Lucassen via [email protected] óf 06-55165788.
Reageren
Interesse in deze uitdagende en veelzijdige functie? Upload je CV en motivatiebrief via onze sollicitatiepagina.
De missie van ons M&O team is het streven naar optimaal werkgeluk van onze (toekomstige) collega's om zo bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van onze kinderen!
Je beschikt over strategisch inzicht om knelpunten vroegtijdig op te sporen, bespreekbaar te maken en verbetervoorstellen te doen. Je hebt een actieve rol in het begeleiden van veranderprocessen en draagt bij aan het ontwikkelen van een positieve werkomgeving, waarbij het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers een belangrijke rol speelt.
Wie zoeken wij?
Je bent een gepassioneerde adviseur, projectleider en veranderaar met een moderne kijk op M&O. Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en bent gedreven om deze kennis toe te passen in je werk. Jouw rol gaat verder dan het gevraagd en ongevraagd geven van advies; je streeft ernaar om innovatieve oplossingen te vinden en begeleiding te bieden rondom succesvolle veranderingen. Met een combinatie van scherp strategisch inzicht, creativiteit, praktische benadering en actieve betrokkenheid ben jij een waardevolle gesprekspartner. Hierin ben je niet alleen vanuit M&O-onderwerpen deelnemer, maar hanteer je een brede benadering.
Om het tot een succes te maken, zijn deze kwaliteiten belangrijk:
- Je bent organisatie sensitief;
- Je bent van nature een netwerker;
- Presenteren en het faciliteren van groepen gaat je makkelijk af;
- Jij weet op een originele en interactieve manier M&O-instrumenten te
- Ontwikkelen en de organisatie te motiveren deze te gebruiken;
- Je gebruikt jouw analytisch vermogen om problemen op te sporen en aan te pakken;
- Jouw conceptueel vermogen zorgt ervoor dat we vernieuwend en creatief blijven organiseren;
- Je hebt ervaring met verandermanagement.
- Een uitdagende, zelfstandige en veelzijdige functie binnen een mensgerichte en professionele organisatie. Kwaliteit van onderwijs en ontwikkeling van medewerkers staan bij Kindante hoog in het vaandel;
- Indirect lever je een waardevolle bijdrage aan de ontwikkeling van kinderen;
- Salaris: inschaling conform CAO PO schaal 11 min € 3.186 max € 5.862, - bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek. Inschaling afhankelijk van relevante werkervaring;
- Contract: een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband;
- Uren: 32 – 40 uur per week;
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: eindejaarsuitkering, goede pensioenregeling en 53 vakantiedagen!!
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals korting op sporten en een fietsregeling;
- Uitgebreide opleidingsmogelijkheden;
- Een hybride functie waarbij je zowel op locatie als vanuit thuis kunt werken.
Stichting Kindante is een organisatie die onderwijs biedt aan 8500 kinderen in het primair onderwijs. De stichting bestaat uit 33 scholen voor basisonderwijs, speciaal basisonderwijs en voorgezet speciaal onderwijs binnen 5 gemeenten, en heeft ruim 1000 medewerkers. Kindante streeft ernaar om een stimulerende en inclusieve leeromgeving te creëren waar elk kind de kans krijgt om zijn of haar potentieel te ontdekken en te benutten. We geloven in het belang van samenwerking tussen ouders, scholen en de bredere gemeenschap om de beste kansen te bieden voor de toekomstige generaties. Met een focus op kwaliteit, innovatie en maatschappelijke betrokkenheid, blijft Stichting Kindante vooroplopen in het bevorderen van de ontwikkeling en het welzijn van kinderen.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Lara Lucassen via [email protected] óf 06-55165788.
Reageren
Interesse in deze uitdagende en veelzijdige functie? Upload je CV en motivatiebrief via onze sollicitatiepagina.