• 23 februari 2021
  • Vacaturenummer lv-77696
gemeente Maastricht Logo Senior medewerker openbaar Groen
1 fte

Wij zoeken jouw talent!
Bij de gemeente Maastricht werk je samen met ongeveer 1.600 collega’s aan het Maastricht van morgen. Geen dag bij ons is hetzelfde. Ons werkveld bijvoorbeeld is gigantisch: het beslaat de hele stad, de regio en we zetten zelfs internationale stappen. En het bestaat uit zoveel verschillende taken: sociale-maatschappelijke -het ervoor zorgen dat mensen met een beperking kunnen blijven meedoen-, culturele taken -om de stad bruisend en aantrekkelijk te houden voor bewoners en bezoekers- en puur fysieke taken op het gebied van leefkwaliteit en bereikbaarheid.

Stadsbeheer
Vanuit het motto "goed beheer bepaalt de kwaliteit van de stad", richt Stadsbeheer zich op het realiseren van kwaliteitsdoelstellingen voor het integraal beheer van de openbare ruimte binnen de daartoe gegeven opdrachten en (financiële) kaders. Stadsbeheer zorgt ervoor dat Maastricht schoon, heel en (technisch) veilig is. Vanuit het bedrijf vindt ook het planmatig beheer en onderhoud van openbaar Groen plaats van de gemeente Maastricht.

Stadsbeheer wil de transitie maken van taakgericht naar procesgericht werken. Ook wordt hierin meegenomen de zienswijze op de knip tussen beleid (enkel strategie) en uitvoering (tactisch/operationeel ook wel beheer genoemd) en de gewenste korte afstand tussen beiden.

Als “Senior medewerker openbaar Groen” ben je verantwoordelijk voor het planmatig beheer en onderhoud van openbaar groen. Je werkt daarbij nauw samen met de beleidsmedewerkers en projectleiders van de Beleid en Ontwikkeling en de uitvoerende teams binnen de eigen afdeling.

Dit ga je doen
  • Je adviseert management en bestuur proactief en op verzoek over de beheeractiviteiten op jouw vakgebied. Om goed te kunnen adviseren en om vanuit beheerperspectief een goede bijdrage te kunnen leveren, volg je vak relevante ontwikkelingen
  • Je vertaalt strategisch beleid naar de uitvoering d.m.v. o.a. het opstellen van beheerplannen en leidraden
  • Je volgt ontwikkelingen in de wet- en regelgeving en vertaalt deze naar financiële consequenties voor Stadsbeheer
  • Je bent de vakspecialist op het brede terrein van openbaar groen en levert daartoe input voor aanbestedingen en contracten
  • Je werkt nauw samen met de contractbeheerder
  • Je draagt zorg voor de opdrachtverstrekking voor klein en groot onderhoud. Daarbij verzorg je de voorbereiding van de groen werken en bewaakt je de voortgang van de processen
  • Je neemt deel aan projecten en programma’s binnen het vakgebied groen
  • Je hebt een verbindende rol tussen beleidscollega’s en collega’s in de uitvoering
  • Je bent in- en extern het aanspreekpunt en vraagbaak op het gebied van openbaar groen
  • Je bent budgetverantwoordelijk voor de producten in het vakgebied groen en levert als zodanig een bijdrage aan de p&c-cyclus
Dit breng jij mee
  • Een afgeronde HBO/WO-opleiding richting groentechniek/cultuurtechniek of landschaps-architectuur
  • Aantoonbare relevante werkervaring op het gebied van beheer van de openbare ruimte, specifiek op het gebied van groenbeheer (minimaal 5 jaar ervaring)
  • Gedegen kennis van het vakgebied groen
  • Kennis van de markt op het gebied van openbaar groen
  • Je hebt affiniteit met procesgericht werken
  • Je bent een daadkrachtige verbinder van gemeentelijke organisatieonderdelen die vanuit verschillende rollen bij openbaar Groen betrokken zijn
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk)
Dit zijn jouw competenties
  • samenwerken
  • klantgericht werken
  • integriteit
  • teamspeler, verbinder en bruggenbouwer
  • pragmatisch en resultaatgericht
  • overtuigingskracht
Dit bieden wij jou!
Bij de gemeente Maastricht vind je een werkomgeving die jou stimuleert om het maximale uit jezelf te halen. Wij bieden een interessante dynamische functie op basis van 1 fte.
Het salaris wordt ingepast in schaal 11 (€ 3561 - € 5169) afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten, zoals verlof, bedrijfsfitness, een opleiding en/of vakbondscontributie. In dit bedrag is het vakantiegeld en een eindejaarsuitkering maand opgenomen. Verder heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en wordt pensioen opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de CAO gemeenten.

Ben je enthousiast?
Reageer dan voor 13 maart 2021 via de button en stuur je motivatie en cv.
Eerst meer weten? Dan kun je contact opnemen met Maurice Bockting, directeur Stadsbeheer 043 - 350 5696.

Medewerkers van de gemeenten Maastricht, Meerssen, Heerlen, Sittard-Geleen en Provincie Limburg gelden als interne kandidaten.

Mocht je geen e-mail van ons ontvangen, controleer dan de ongewenste mailbox/spambox. Mogelijk is onze e-mail daar in terecht gekomen. Is dit niet het geval neem dan contact op met ons via; vacaturebox.p&o@maastricht.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.