Ben jij die enthousiaste, gedreven recruiter die barst van de mensenkennis? En niet te vergeten: van de energie? Dan zoeken wij jou. Op onze vestiging van AB Werkt in Horst is altijd reuring. Vacatures van klanten, werven van kandidaten en het maken van de juiste match tussen die twee. Word jij hier blij van en kom jij ons team in Horst versterken?
Wat ga je doen?
De arbeidsmarktspecialist van het regiokantoor. Dat is je rol in een notendop. Want met jouw kennis van de arbeidsmarkt zorg je voor de juiste match tussen kandidaat en klant. Dat doe je niet alleen, maar samen met een team van accountmanagers, accountbeheerders en de kantoormanager.
Je weet als geen ander hoe je de vacatures van AB Werkt onder de aandacht brengt bij de doelgroep. Je onderhoudt nauw contact en bouwt continu je netwerk uit. En je ziet volop kansen die je weet om te zetten in duurzame plaatsingen. Je bezoekt regelmatig de klanten samen met de accountmanager om zo nog een beter beeld te krijgen wat er gevraagd wordt. Zo help je zowel onze klanten als medewerkers vooruit.
Je maakt deel uit van een jong, enthousiast team van in totaal 11 collega’s die samen het regiokantoor in Noord-Limburg vormen. Je werkt regelmatig op kantoor in Horst, maar je kunt ook deels thuiswerken.
Waar bestaat je functie uit?
- Schrijven van vacatureteksten die zo goed mogelijk aansluiten bij de doelgroep en deze verspreiden via de juiste kanalen, zowel online als offline;
- Voeren van kennismakingsgesprekken met kandidaten en zorgen voor een goede follow-up;
- Voorstellen van kandidaten bij de accountmanager en klant;
- Opzetten en onderhouden van een goed netwerk van kandidaten die je bemiddelt naar een volgende baan;
- Contacten met scholen en instanties om AB Werkt onder de aandacht te brengen.
Kortom: voor elke kandidaat doe je er alles aan om een passende en leuke werkplek te vinden!
Daarnaast ben je voortdurend bezig om AB Werkt op de juiste manier te positioneren. Hiervoor maak je gebruik van diverse sociale mediakanalen. Je denkt na over employer branding en spart daarover met je team, maar ook met collega’s van andere kantoren en van HR en Marketing. Je hebt een scherp oog voor commerciële kansen en zet elke keer weer ál je mensenkennis in om de juiste kandidaat bij de juiste baan te vinden.
Wat kun je van ons verwachten?
Eersteklas arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Salaris tussen €2.700,- en €3.100,- bruto per maand;
- 41 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;
- Een laptop en smartphone zodat je overal kunt werken;
- 8,25% vakantiegeld;
- Korting op de zorgverzekering;
- Een goede pensioenregeling.
Wat verwachten wij van jou?
Ben jij die ultieme recruiter voor AB Werkt? Dan ben je 32-40 uur per week beschikbaar en ben je echt een mensen-mens. Ook kun je een vinkje zetten achter deze punten:
- Je hebt een hbo-diploma op zak in een commerciële of HR-richting ;
- Je hebt bij voorkeur ervaring in de uitzendbranche of personeelsbemiddeling;
- Je bent goed in het schrijven van teksten die perfect aansluiten bij wat je doelgroep beweegt;
- Online recruiting heeft voor jou geen geheimen en je weet hoe je ervoor zorgt om zichtbaar te zijn;
- Je bent praktisch ingesteld en weet je prioriteiten goed te stellen. Jou maken ze niet gek!
- Je bent digitaal vaardig en weet hoe je systemen voor je kunt laten werken.
Waar ga je werken?
Met een team van 140 mensen voorziet AB Werkt haar leden en klanten van gekwalificeerd personeel. Van bedrijfsverzorging tot uitzenden, van detacheren tot payrollen. We zijn een coöperatie met 4.200 leden. Jaarlijks draaien we makkelijk 100.000 salarisstrookjes uit. AB Werkt is actief in Limburg, Noord-Brabant en Zeeland.
Is deze baan jou op het lijf geschreven? Stuur dan je sollicitatie naar [email protected]. Vermeld in de onderwerpregel ‘recruiter Horst’.
De sollicitatieprocedure bestaat uit drie rondes: een kennismakingsgesprek, een assessment en een verdiepend gesprek. Heb je vragen over de functie? Bel dan met kantoormanager Bart Derichs op 06 -22 50 58 28.