• 14 oktober 2021
  • Vacaturenummer lv-81678
Intergrin Logo Wegens groei van onze organisatie zijn wij op zoek naar een Medewerker Zorginhoud en -ontwikkeling die een steentje bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de kwaliteit van onze geleverde zorg. Lees snel verder om deze functie en onze unieke organisatie beter te leren kennen!

Wat wij doen?
De Intergrin-zorgformules PHI en Het Rughuis zijn geen traditionele geestelijke gezondheidszorgformules, maar omvatten vernieuwende en effectieve behandelprogramma's gericht op lichaam én geest. Bij Het Rughuis behandelen we mensen met een complexe en chronische pijnstoornis aan rug, nek of bekken. Mensen met langdurige klachten als angst, depressie en psychosomatische stoornissen kunnen terecht bij PHI.

Persoonlijke zorg met een interdisciplinaire aanpak staat bij beide zorgformules centraal. Deskundig en met passie wordt er continu gewerkt aan het verbeteren (en borgen) van de kwaliteit en inhoud van zorg. Om dit professioneel te faciliteren is er een shared service center opgericht met daarin onder andere onze Academy. Hierin vindt een actieve, voortdurende inhoudelijke doorontwikkeling plaats van het behandelprogramma en de hiermee samenhangende zorgapplicaties zoals ons Elektronisch Patiënten Dossier, een eigen online cliëntportaal en verschillende E-health applicaties. Ook het doen van wetenschappelijk onderzoek en het coördineren van het interne en externe opleidingsaanbod zijn verantwoordelijkheden van de Academy.

In deze functie heb je o.a. de volgende ondersteunende taken en verantwoordelijkheden:
  • Het mede ontwikkelen, implementeren en deels borgen van ons zorgbeleid;
  • Het monitoren van ontwikkelingen binnen de specialistische GGZ in Nederland;
  • Het inventariseren en evalueren van ons behandelprogramma, onze e-learnings en ons digitaal cliëntendossier;
  • Het coördineren van opleidings- en scholingsaanbod waarbij je zowel interne als externe contacten onderhoudt;
  • Het pro actief voorstellen van verbeterpunten ten aanzien van bovengenoemde punten.
Wat vragen wij van jou?
Van de Medewerker Zorginhoud en -ontwikkeling vragen wij:
  • Minimaal een afgeronde HBO Bachelor bij voorkeur in een zorggerelateerde richting;
  • Enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen een zorgomgeving;
  • Affiniteit met wetenschappelijk onderzoek is een pré;
  • Een flexibele en leergierige houding;
  • Goede contactuele vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Een beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week.
Wat bieden wij?
Wij bieden jou de kans om voorop te lopen in de ontwikkelingen binnen de Nederlandse GGZ en onderdeel uit te maken van een vooruitstrevende, dynamische organisatie.

Naast een passend salaris, gebaseerd op jouw kennis en ervaring, bieden wij diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden. Wij bieden in eerste instantie een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid. Daarnaast zijn wij aangesloten bij het Pensioenfonds Zorg & Welzijn en ontvang je op fulltime basis 28 verlofdagen per jaar.

Is jouw interesse gewekt?
Direct solliciteren kan via onderstaande sollicitatiebutton, middels een cv en motivatiebrief.
Wil je eerst nog meer informatie over de vacature? Bel dan naar 088 – 000 1660 en vraag naar Yvanka Pfeifer (Corporate Recruiter) of kijk op onze website (www.hetrughuis.nl).