• 14 januari 2022
  • Vacaturenummer lv-83354
Xonar Logo Ben jij de beleidsadviseur met kennis van wet- en regelgeving op het terrein vande (jeugd)zorg, governancecode zorg en aanbestedingen? Lees dan snel verder.

UITDAGING

D o o r H e d w i g M o r d a n g , m a n a g e r s t r a t e g i s c h c o n t r a c t m a n a g e m e n t

Sinds de transitie van de jeugdzorg in 2015 bevindt XONAR zich in een dynamische wereld van marktwerking, regeldruk, krimpende budgetten, transformatie en innovatie van het hulpaanbod aan kwetsbare doelgroepen. Dat cliënten en financiers voor XONAR kiezen is geen vanzelfsprekendheid. Dat betekent dat we dagelijks onze onderscheidende meerwaarde moeten kunnen aantonen om de positie van XONAR bij deze stakeholders te versterken. We zullen ons productportfolio voortdurend moeten doorontwikkelen en in cocreatie samenwerkingen aangaan met netwerkpartners. In het belang van de cliënt en organisatie moeten we de juiste balans vinden tussen 'ziel en zakelijkheid' en tijdig anticiperen op ontwikkelingen en vragen uit de markt. In deze bewegende markt moeten we elke dag weer opnieuw hét verschil maken!

VAARDIGHEDEN

D o o r K i t t y, r e c r u i t e r

Als beleidsadviseur ben je verantwoordelijk voor advisering en uitvoering van aanbestedingen, subsidietrajecten, contracten, interne implementaties van gemaakte contractafspraken én (her)schrijven van aansprekende beleidstukken. Je werkt op het snijvlak van beleidsontwikkeling en uitvoering/bedrijfsvoering, met name vanuit een geïntegreerde focus op zorg en behandeling, contractering, strategische beleidscyclus, besluitvormingsprocessen en governance. Je bent een beleidsadviseur die de verbinding kan leggen tussen de juiste stakeholders zowel in- als extern. Kortom: je bent een oplossingsgerichte, proactieve en enthousiaste adviseur.
Je werkt samen met een klein team experts waarin je vooral zelfstandig te werk gaat. Nieuwe (externe) ontwikkelingen integreer je organisatie-breed. Om dit te realiseren werk je veel samen met andere afdelingen binnen XONAR, waaronder: de verschillende regio teams en de diverse teams van de afdeling services en financiën.

Tot jouw taken en verantwoordelijkheden behoren:
  • Signaleren en analyseren van maatschappelijke en politieke ontwikkelingen, inkoopbeleid, trends en behoeften, die invloed hebben op XONAR en deze vertalen naar adviezen;·
  • Het voorbereiden en opstellen van interne en externe jaarplannen inclusief bijbehorende periodieke verantwoordingen;
  • Het systematisch verzamelen, analyseren en monitoren van interne en externe beleids- en cijfermatige gegevens om goed inzicht en overzicht te hebben op (nieuwe) ontwikkelingen;
  • Het voorbereiden en onderhouden van documenten in het kader van de Governancecode Zorg (statuten, medezeggenschap, klachtenregeling, klokkenluidersregeling etc.);
  • Het adequaat voorbereiden en implementeren van subsidies en aanbestedingen in samenwerking met interne en externe partners (rekening houdend met inhoudelijke, financiële en juridische aspecten);
  • Het (her) schrijven van aansprekende beleidsnotities en –evaluaties op diverse domeinen;
  • Zorg dragen voor een adequate administratie rond contracten, subsidiebeschikkingen en verantwoordingen.
In deze functie zoeken wij een proactieve beleidsadviseur met passie voor kwetsbare doelgroepen in de zorg. Jij:
  • Weet alles van aanbestedingen, subsidietrajecten en de implementatie ervan;
  • Hebt kennis en werkervaring in de zorgsector op het gebied van adviseren over beleidscyclus, Governance, besturings- en besluitvormingsprocessen;
  • Bent een gesprekspartner op alle niveaus (operationeel, tactisch en strategisch);
  • Beschikt over een WO werk- en denkniveau (juridische en beleidsmatige achtergrond is een pré);
  • Beschikt over analytische, communicatieve, verbindende en adviserende vaardigheden inclusief een vlotte pen.
  • Hebt kennis en ervaring in het omgaan met diverse ICT-applicaties en webapplicatiesystemen (aanbestedingen).
Werken binnen XONAR iets voor jou? De voordelen op een rijtje:
  • Goed salaris: schaal 10 cao Jeugdzorg;
  • 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een goede pensioenregeling;
  • Tegemoetkoming in de zorgkosten;
  • Uitgebreid aanbod bedrijfsfitness en een fietsplan;
  • Veel ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden.
Deze functie wordt indicatief ingeschaald in schaal 10 cao jeugdzorg maar dient nog beschreven en daarna gewogen te worden. In eerste instantie krijg je een contract voor de duur van één jaar. Onze intentie is om na één jaar jouw contract om te zetten naar een vast contract. De contracturen zijn 28-32 uur. Je werkt vanuit het hoofdkantoor van XONAR in Maastricht.

Reageren kan tot 31 januari 2022. Noteer tevens alvast 2 en 4 Februari in de middagen in de agenda.
Dan vinden de eerste en tweede gesprekken plaats.