• 21 november 2022
  • Vacaturenummer lv-88924
Zuyderland Logo Wil je vanuit een nieuw team meebouwen aan ons nieuwe (data) integratie platform en je daarnaast bezighouden met de realisatie van innovatieve integratie-oplossingen bij zowel kleine als grote en complexe integratievraagstukken? Dan zoeken wij jou!

Vanwege de digitale transformatie, cloud transitie en verdere professionalisering van het IT-landschap binnen Zuyderland en haar zorgpartners, is er behoefte aan een uitbreiding met 2 nieuwe collega's in het data integratie en software development team.

Jouw nieuwe baan
De laatste jaren zijn er meerdere verschuivingen gaande op het gebied van informatiestromen in de zorg. De zorgsystemen zelf worden steeds vaker in de cloud geplaatst, waardoor er extra uitdagingen op het gebied van informatiebeveiliging ontstaan. Daarnaast zien we een verschuiving in onderliggende technieken, waarbij steeds meer gebruik wordt gemaakt van RESTful API’s op basis van o.a. de HL7 FHIR standaard. In

deze uitdagende omgeving realiseert het integratie team nieuwe koppelingen tussen systemen binnen en buiten Zuyderland en is het team bezig met de bouw en ontwikkeling van het toekomstig Zuyderland Integratie Platform.

Jouw werkzaamheden zijn o.a.:
  • Adviseren, ontwerpen, documenteren, analyseren en realiseren van een wendbaar Integratie Platform (Azure Integration Services, Cloverleaf, SAP PI/PO);
  • Hands-on bouwen, configureren én beheren van de componenten van de nieuwe integratie architectuur;
  • Toepassen van het Integratie Platform bij integratie vraagstukken;
  • Werken met de laatste Microsoft Azure technologie;
  • Toepassen Azure DevOps om het Integratie Platform uit te rollen volgens CI/CD (OTAP); én:
  • Ontwikkelen van Service Automation / Monitoring Automation;

Wat neem je mee?
Je bent zeer gedreven in het ontwikkelen van je kennis en vaardigheden, neemt initiatief, bent accuraat, werkt graag in teamverband, bent communicatief vaardig (zowel mondeling als schriftelijk) en misschien nog wel het belangrijkste; je hebt een goed gevoel voor humor. Je hebt daarnaast een sterke interesse voor innovatie en nieuwe ontwikkelingen.

Voor deze functie bezit je reeds kennis en ervaring in onderstaande gebieden:
  • Minimaal een afgeronde bachelor- of masteropleiding richting Informatica (bv. Bedrijfskundige Informatica of Informatiekunde) of voldoende werkervaring binnen dit vakgebied;
  • Je hebt ruime programmeer- en scripting kennis (C#, .Net (Core)) en ervaring met gangbare berichtformaten, structuren en protocollen voor gegevensuitwisseling, zoals REST, JSON, HTTP(s), FTP, XML, SOAP, SQL, etc.;
  • Je hebt ervaring met het integreren en beveiligen van API-endpoints en met API-security (OAuth2 /Autorisatie) in API-Management;
  • Je hebt ervaring met het implementeren van CI/CD Build & Release pipelines;
  • Ervaring met het Azure Cloud Platform (API-Management, Data Factory, Logic Apps, Functions, Service Bus, Storage Accounts, etc.) is een pré;
  • Ervaring met Azure Integration, Dell Boomi of MuleSoft en/of andere ESB (Enterprise Service Bus) oplossingen, zoals BizTalk, WSO2, en/of Webmethods, is een pré; én:
  • Kennis en ervaring met FHIR en HL7 is een pré.

Wat krijg je ervoor terug?
  • Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een flexibele werkweek van gemiddeld 36 uur, waarbij onder meer de werkdagen in overleg bespreekbaar zijn.
  • Een salaris in FWG 55 met een bruto maandsalaris van € 3.115, - tot € 4.391, - dan wel FWG 60 met een bruto maandsalaris van € 3.389, - tot € 4.964, - bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw kennis, opleiding en relevante werkervaring.
  • Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) én tevens een eindejaarsuitkering (8,33%), e.e.a. conform Cao Ziekenhuizen.

Wat bieden wij jou nog meer?
  • Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
  • Collectieve korting op een ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
  • Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Allianz).
  • Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
  • Mogelijkheid om gedeeltelijk (mét vergoeding) thuis te werken. Jouw thuiswerkplek wordt (daartoe) ingericht.
  • Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals stoelmassages, loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.
  • Tal van mogelijkheden om je persoonlijk verder te ontwikkelen, waaronder trainingen en opleidingen om in jouw vakgebied bij te blijven.

Welkom in het team
De Resultaat Verantwoordelijke Eenheid (RVE) ICMT bestaat uit ca. 150 collega’s werkzaam binnen de afdelingen: Innovatie & Projecten, Medische Technologie, Applicatie services en Infrastructuur services. ICMT is (in)direct van groot én toenemend belang voor het leveren van hoogkwalitatieve zorg door onze medische professionals. Beschikbaarheid, veiligheid en betrouwbaarheid van alle ICMT-componenten zijn essentieel, dag en nacht, zowel intern als extern. We zijn nauw betrokken bij het realiseren van de Zuyderland organisatie strategie. Om deze strategie te realiseren, worden veel projecten geïnitieerd met een zeer grote ICT-component.

Meer weten?
Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met Bert Hausmans, leidinggevende Applicatie Services, via het e-mailadres b.hausmans@zuyderland.nl

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Kijk voor deze en vele andere vacatures in zorg en welzijn op www.zorgnetlimburg.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.