Ben jij een stevige gesprekspartner, heb je een sterk gevoel voor cijfers en affiniteit met de zorgsector? Lees dan snel verder, want wij zijn voor onze finance-afdeling op zoek naar een vakkundige en communicatief sterke controller voor 32-36 uur per week.
Wat ga je doen?
Als controller help jij onze organisatie om haar doelen te bereiken door het management van gevraagde en ongevraagde adviezen en inzichten te voorzien. Je adviseert o.a. over bedrijfseconomische vraagstukken, risico’s en kansen. Je signaleert trends en ontwikkelingen in de markt en op basis hiervan kom je, in samenwerking met het management, tot een rolling forecast en aanbevelingen.
Daarnaast heb je ook een belangrijke spilfunctie en fungeer je als controller op verschillende niveaus, je bent de schakel tussen de directie en het team.
Als controller analyseer je vraagstukken op het gebied van bedrijfsvoering, financiën, processen en organisatieontwikkeling. Met jouw kennis over deze onderwerpen, weet jij altijd de juiste mensen te vinden, te ondervragen en te prikkelen om verschillende scenario’s uit te werken. En met jouw communicatieve- én luistervaardigheden weet jij de klantvraag snel boven tafel te krijgen en vervolgens te vertalen naar concrete, uitvoerbare acties. Je speelt een belangrijke rol in het proces om de planning-en-controlcyclus structureel naar een hoog niveau te tillen.
Je participeert in (vastgoed)projecten en financieringstrajecten en werkt de standpunten en visies uit in een financiële businesscase. Hierbij houd je nauw contact met relevante externe partners
Kortom, een uitdagende functie met veel vrijheid en afwisseling binnen een tikkeltje eigenzinnige ouderenzorgorganisatie in Brunssum.
Wat vragen wij van jou?
- Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding bedrijfseconomie, bedrijfskunde of gelijkwaardig, aangevuld met kennis op het gebied van relevante wet- en regelgeving.
- Je beschikt over enkele jaren werkervaring als controller, waarbij werkervaring binnen de zorg een pre is.
- Kennis van Afas en/of BI-tooling is een pre.
- Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
- Een aantrekkelijk salaris: functiegroep 60 minimaal € 3.896,89 en maximaal € 5.196,92 per maand op basis van een 36-urige werkweek.
- Vakantiegeld (8%) en vaste eindejaarsuitkering (13e maand).
- Mogelijkheid tot thuiswerken en een vierdaagse werkweek.
- Korting op sportschool-abonnement en zorgverzekering.
- Een 'regeling voordelen medewerkers' waarmee je aantrekkelijke korting krijgt op grote aankopen (telefoon, laptop, e-bike).
- De mogelijkheid om extra verlof te kopen.
- Leuke collega’s, een warm welkom en ontzettend dankbare cliënten.
Waar kom je te werken?
Cicero Zorggroep is een toonaangevende en vernieuwende Zuid-Limburgse ondernemer, die ouderen en mensen met een beperking ondersteunt om hun leven op een zinvolle en zo zelfstandig mogelijke manier vorm en inhoud te geven.
Cicero Zorggroep levert cliëntgerichte, kwalitatief hoogstaande intra-, semi-, en extramurale zorg en diensten aan zo’n 3.500 cliënten, vanuit diverse zorglocaties in Zuid-Limburg. De 2.500 medewerkers en 700 vrijwilligers zijn aanspreekbaar op de kernwaarden: vriendelijk, vertrouwd en vakkundig.
Direct solliciteren?
Klik op de knop ‘Solliciteer direct’ en vul het sollicitatieformulier vóór 12 juni 2023 in.
Bij indiensttreding dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen. De kosten hiervan zijn voor rekening van Cicero Zorggroep.
Kijk voor deze en vele andere vacatures in zorg en welzijn op www.zorgnetlimburg.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.